Tremblay-en-France
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l’Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville attractive, citoyenne, écologique et solidaire, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l’échelle régionale.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la cheffe de service emploi et compétences, vous serez chargé(e), en cohérence avec la politique ressources humaines de la collectivité dans le domaine de la formation, de mettre en œuvre la gestion et la valorisation de la politique de formation et des parcours professionnels.
Vous serez le garant du respect des procédures des demandes de formations.
Vos missions :
Accueillir, informer et conseiller les agents de la collectivité
Etablir les documents comptables et administratifs : bons de commande, ordres de mission…
Assurer l’ouverture et les fermetures des sessions de formations
Être un appui organisationnel pour la logistique relative aux formations en intra
Diffuser les avis de concours
Gérer les comptes formation des agents
Réaliser le calcul des Formations Statutaires Obligatoires (FSO)
Assurer les partenariats avec le CNFPT et les centres de formation
Mettre à jour des tableaux de bord
Renseigner les états de service des agents
Suivre les inscriptions aux formations sur les logiciels dédiés (IEL)
Saisir les attestations de formations dans le logiciel dédié
Gérer les boites e-mails, le classement et l’archivage
Mettre en œuvre du plan de formation
Votre profil :
Connaitre l’environnement territorial, le statut et les métiers de la Fonction Publique
Être à l’écoute, savoir identifier les besoins
Maitriser l’outil informatique
Capacité à travailler en équipe
Bonne capacité relationnelle et rédactionnelle
Autonome, réactif(ve), capacité à travailler dans des délais contraints et être force de proposition
Avoir le sens du service public.